Есть у меня история одна, в духе корпоративизма. 2013 год,
Есть у меня история одна, в духе корпоративизма.
2013 год, я только уволился со своего первого завода и пошел искать себе работу. Я про это уже писал, тут же повторю вводные данные. По трудовой книжке я шлифовщик четвертого разряда, опыт работы гдет два с половиной года, а по сути – я умею включать и выключать плоскошлифовальный станок и немножк на нем работать. Достаточно, чтобы не убиться в процессе работы. Но это мой потолок.
Устраиваюсь на новое место. В отделе кадров бодро рапортую о своем опыте. Всë умею, всë могу, пустите в цех. Пускают. Там уже мастеру поясняю, что могу-умею я примерно нихуя, но быстро учусь и техпроцесс понимаю, поэтому месяц и буду спецом. Он говорит "ок, хуй с тобой, иди вон к Михалычу в помошники". Ну и пошли трудовые будни.
Это всë была присказка, необходимые декорации. Сказка началась месяца через два.
Я по жизни такой любопытный суетолог, лезу во все отверстия, с интересом изучаю как чего работает и неплохо схватываю информацию. Ну а тут ещë надо за пару месяцев форсированно изучить новую для себя профессию. Причем на голой практике, без теории. Я, естественно, начинаю заебывать местных дедов, мол, "поясните-расскажите". Причем не только в рамках своих непосредственных обязанностей, но и в смежные тоже лезу, уши развесив.
Поначалу деды с этого перлись и всë мне рассказывали-показывали без утайки. Но проблема в том, что я реально неплохо учусь и поэтому хуяк-хуяк, за месяца два-три во всем разобрался и начал уже их кое-где подменять.
И тут, чувствую, начинает атмосфера накаляться. Чет уже не хочет никто мне ничего показывать, чуть ли не работу прятать стали. Подойдешь посмотреть, а дед начинает морозится, нервничать, закрывать рабочее место. Только нахуй не посылали, а так – полный набор остракизма.
Я сначала не понял как так-то, нормально же общались. А потом подумал башкой и сразу осознал. Там всем было 50-70 лет, народ кто на пенсии, кто близок. А я молодой, борзый, на хорошем счету и быстро обучаемый. Единственный такой в шлифовальном цеху вообще. Ну и, соответственно, меня только научи чему, дай потренироваться, а потом я там любого деда в общем-то сменить могу. Он, канешн, опытнее, зато я выносливее и быстрее новые трюки учу. В общем, я тамошнему комьюнити портил кровь самим фактом своего существования. И мешал им выебываться перед местным начальством, набивая себе цену.
Понял я это и начал думать как данный позиционный тупик преодолеть. Дальше так работать было морально очень некомфортно. А увольняться рано, я только подошел к реально интересным и перспеетивным станкам. Но если меня учить не будут, то хули тут сидеть? Замкнутый круг...
А решение оказалось очень простым. Надо было просто в курилке нормально раскидать за свои приоритеты. Что мне вообще данный завод в хуй не уперся, в общем и целом. Я молодой, шутливый, готовый к переездам и переработкам. Поэтому на изи найду себе другой завод. Вот только мне стаж нужен и опыт. Вот я щас у них числюсь шлифовщиком четвертого разряда за полтос денег. И мой стаж вплотную подползает к трем годам. А если я добью до четырех лет и освою ещë пару станков, то смогу пойти вон туда на сотку или вот сюда на восемьдесят. И показываю им вакансии, где требования как раз "от четырех лет, от четвертого разряда".
Загнал я там спич такой и обозначил хули мне надо (стаж, опыт и чтоб ещë зарплату платили). А ещë я обозначил хули мне не надо. Заменять одного из этих динозавров в данном предприятии.
И деды оттаяли. Сразу заулыбались и всë стало снова хорошо. Более того, меня даже на бесцентр позвали потрениваться, отверстия по координатам пошлифовать. Первый и последний раз в жизни работал на этом станке, но опыт интересный был, почти уникальный. И, главное, всë улыбаются, всë показывают, никто не душнит, не потеет, не нервничает. Благодать.
Правда, потом я нихуя через год никуда не ушел, а отработал там ещë около трех. Но это както забылось и никто мне потом за это не предъявлял. К тому моменту я уже вписался в коллектив и освоил весь нужный набор навыков. И поэтому уйду я или нет – стало просто неважно.
Подписка на рассылку
Получайте уведомления о новых публикациях · Отписка в один клик
Комментарии
0